Вакансия: Заместитель начальника по подготовке производства в Дубна

Требования

Высшее техническое образование. Опыт работы на производстве. Опыт руководства коллективом.

Обязанности

Обеспечивать своевременную и полную технологическую подготовку производства по обеспечению выпуска запланированной продукции. Вести работу по внедрению научной организации труда, способствовать...

Описание

Обязанности:

• Обеспечивать своевременную и полную технологическую подготовку производства по обеспечению выпуска запланированной продукции.
  1. Вести работу по внедрению научной организации труда, способствовать внедрению новой техники и технологий на рабочих местах и их рациональному использованию.
  2. Вести постоянную работу по использованию резервов повышения производительности труда, повышению рентабельности производства.
  3. Обеспечивать разработку перспективных планов развития, реконструкции и модернизации производства, создания наиболее благоприятных и безопасных условий труда, повышения культуры производства.
  4. Обеспечивать повышение уровня технической подготовки производства, его эффективность и сокращение материальных, финансовых и трудовых затрат на производство продукции.
  5. Решать вопросы по снижению непроизводительных потерь, снижению трудоемкости и себестоимости продукции.
  6. Обеспечивать соблюдение технологической дисциплины, правил и норм по охране труда и пожарной безопасности.
  7. Проводить работу по совершенствованию организации производства, его технологии, автоматизации производственных процессов.
  8. Осуществлять своевременную и полную подготовку участков в части обеспечения необходимой конструкторской и технологической документацией, оборудованием, контрольно-измерительными приборами, технологической оснасткой.
• Руководить работой по составлению и оформлению заявок на материально-техническое обеспечение комплексного сборочного производства

• Высшее техническое образование
• Опыт работы на производстве
• Опыт руководства коллективом

• Оформление согласно ТК РФ, полный соц. пакет, компенсация оплаты детского сада детей сотрудника, корпоративные спортивные мероприятия.

• Заработная плата по итогам собеседования