Вакансия: Junior iOS-developer в Санкт-Петербург

Полное описание вакансии: Junior iOS-developer в Санкт-Петербург

ID Название вакансии Город Компания От До Валюта Тип вакансии Дата и время публикации вакансии Роль
2098706 Junior iOS-developer Санкт-Петербург > Где мои дети open 2024-12-05
Требования

Опыт разработки под iOS. Знание swift, UIKit. Умение создавать кастомные View. Знание основ баз данных, умение работать с данными в...

Обязанности

Точная геолокация, анализ активности ребёнка и контроль окружения ребенка для того, чтобы помочь родителям обеспечивать безопасность детей. Аналитика использования приложений...

Описание

Привет!

Я — Егор, продакт-менеджер команды Гео. Мы в поисках iOS-разработчика в нашу команду, которому интересно не только писать код, но и влиять на продукт, привносить в него новые ценности и делать жизнь миллионов родителей и детей по всему миру удобнее, интереснее и безопаснее.

Где мои дети - сервис, который при помощи мобильного приложения на телефоне ребенка, помогает родителям по всему миру быть спокойнее за своих детей.

  • более 60 млн. скачиваний в App Store и Google Play;
  • сервис локализован на 45+ языков, наши покупатели живут в 170 странах мира;
  • более 4,5 млн MAU родителей в сервисе;
  • первая строчка в категории “Материнство и детство” Google Play, ТОП-5 категории Образование App Store, десятки фичерингов в сторах приложений;
  • top grossing категории worldwide.
  • более 100 ТБ трафика в месяц
  • 4000 запросов в секунду по http и 25 000 запросов в секунду по вебсокетам

Сегодня Где мои дети один из наиболее успешных сервисов из РФ, работающих по всему миру, и мы растем минимум вдвое каждый год в течение 5 лет. Команда из 130 человек находится в разных уголках мира и в офисах в Сербии (Белград), Санкт-Петербурге и Перми.

Мы предлагаем не просто хорошую работу в растущей компании с возможностью влиять на продукт и его метрики, но стать совладельцем компании и получать дополнительный доход от роста стоимости компании с помощью нашей опционной программы.

О продукте

Наша миссия - помогать родителям воспитывать счастливых и любознательных людей.

Для этого в сервисе есть:

  • точная геолокация, анализ активности ребёнка и контроль окружения ребенка для того, чтобы помочь родителям обеспечивать безопасность детей;
  • аналитика использования приложений, чтобы оградить ребёнка от опасных сервисов;
  • задания для ребёнка, чтобы занять его вечером и дать родителям возможность потратить время на себя;
  • и ещё много полезных функций, которые мы сделаем вместе с тобой.

Мы доверим тебе:

  • развивать продукт, работать с интерфейсами, с которыми взаимодействует сто тысяч пользователей в день;
  • проводить rnd изменений и возможностей iOS;
  • реализовывать новые крутые фичи;
  • принимать продуктовые решения, считать аналитику и делать выводы (если будет желание);
  • высказывать и реализовывать свои идеи для развития продукта.

Ты получишь опыт:

  • использования всевозможных карт разных производителей и наложения на них сторонних тайлов;
  • оптимизации работы с местоположением в фоне так чтобы и маршрут был точный и батарейка не высаживалась;
  • разработки своего spm пакета
  • и многое другое…

Для хорошего старта, необходимо:

Уверенные hard skills:

  • опыт разработки под iOS
  • знание swift, UIKit;
  • умение создавать кастомные View;
  • знание основ баз данных, умение работать с данными в формате json;
  • знание ООП, принципов проектирования, основных алгоритмов и структур данных;

Соответствовать нашим ценностям:

  • совершенствуешься и стремишься быть профессионалом;
  • для тебя важно выполнять свои задачи в обещанный срок;
  • умеешь и любишь работать в команде, правильно воспринимаешь конструктивную критику;
  • вовлечен в продукт, участие в создании которого ты принимаешь;
  • мыслишь результатом, а не процессом.

То, что должно быть в каждой компании, но есть не у всех:

  • гибридный формат офис/удаленка Санкт-Петербург, Пермь, Белград (Сербия)
  • возможность выбрать ЗП в евро от иностранной компании, либо в рублях в России
  • опционная программа: “базовый опцион” для всех сотрудников и “опцион достижений” для ключевых сотрудников компании
  • +5 day off в году и возможность брать sick day при необходимости без дополнительного оформления
  • компенсация затрат (30,50 или 70%) на профессиональное развитие, изучение английского языка, психолога, медицинские услуги, спорт и фитнес, массаж, покупку рабочей техники.

Вверх