Вакансия: Backend-разработчик (.NET/C#) в Челябинск

Необходимые навыки

• > SQL
• > SOLID
• > C#
• > REST API
• > CI/CD
• > .NET 6+

Требования

Опыт разработки на C#. Уверенное знание .NET 6+. Понимание и опыт работы с различными паттернами проектирования (например, Dependency Injection...

Обязанности

Создание, доработка, тестирование, внедрение ПО. Доработка, анализ и оптимизация работы существующего ПО.

Описание

Обязанности:

• Создание, доработка, тестирование, внедрение ПО;
• Доработка, анализ и оптимизация работы существующего ПО.

• Опыт разработки на C#;
• Уверенное знание .NET 6+;
• Понимание и опыт работы с различными паттернами проектирования (например, Dependency Injection, Repository);
• Опыт работы с реляционными базами данных и знание SQL на уровне написания запросов;
• Опыт создания и интеграции REST API;
• Понимание и соблюдение принципов SOLID, DRY и других практик чистого кода;
• Базовое понимание Docker и опыт контейнеризации приложений;
• Опыт работы с системами CI/CD;
• Уверенное владение Git для управления версиями кода;
• Желательно:

Понимание front-end разработки (angular, js, HTML, css);

Знание ORACLE, PL/SQL;

• Умение работать в команде; терпеливость, доброжелательность; умение планировать работу и достигать результатов.

• Сильная команда профессионалов;
• Программа обучения и наставничества;
• График работы 5-дневная рабочая неделя, гибкий график. После испытательного срока возможен гибридный график;
• Социальный пакет:

• - Премирование сотрудников Банка (ежемесячное и дополнительное);

  - ДМС;

  - Бесплатное медицинское обслуживание сотрудников в медицинской службе Банка;

  - Организация питания сотрудников по льготным ценам в столовой Банка;

  - Дополнительные оплачиваемые дни отпуска;

  - Материальная поддержка сотрудников Банка за счет Банка и профсоюзной организации Банка;

  - Организация корпоративных мероприятий ко дню Банка и другим праздникам;

  - Подарки к праздникам сотрудникам Банка и их детям;

  - Посещение бассейна, спортзала, покупка билетов в театр, кино на льготных условиях;

  - Частичная компенсация стоимости путевок в детские оздоровительные и спортивные лагеря;

  - Присвоение почетных званий и памятных знаков с выделением материального поощрения в связи с награждением сотрудников Банка.