Вакансия: Разработчик банковского ПО (junior) в Челябинск

Необходимые навыки

• > C++
• > Python
• > MS SQL
• > ООП
• > Java
• > Разработка ПО
• > C#

Требования

Высшее образование (IT), рассматриваются также студенты последнего курса. Знания методологий разработки программного обеспечения. Владение одним или несколькими языками программирования (Java...

Обязанности

Интересные задачи по разработке ПО в рамках новых проектов. Сопровождение существующих модулей информационной системы Банка на языках Alaska xBase++, Java...

Описание

Уважаемые соискатели! Просьба к письму прилагать образцы исходных текстов.

Обязанности:

• Интересные задачи по разработке ПО в рамках новых проектов;
• Сопровождение существующих модулей информационной системы Банка на языках Alaska xBase++, Java, C#, C++, SQL.

Требования:

• Высшее образование (IT), рассматриваются также студенты последнего курса;
• Знания методологий разработки программного обеспечения;
• Владение одним или несколькими языками программирования (Java, C#, Python, C++ и т.п.);
• Уверенное владение ООП;
• Знакомство с шаблонами проектирования;
• Понимание, чем хороший код отличается от плохого;
• Знание технического английского языка;
• Навыки написания программ для современных реляционных СУБД.

Условия:

• График работы 5-дневная рабочая неделя, возможна периодическая дистанционная работа через полгода после трудоустройства;
• Сильная команда профессионалов;
• Программа наставничества;
• Социальный пакет:

- Премирование сотрудников Банка (ежемесячное и дополнительное);
- ДМС;
- Бесплатное медицинское обслуживание сотрудников в медицинской службе Банка;
- Организация питания сотрудников по льготным ценам в столовой Банка;
- Дополнительные оплачиваемые дни отпуска;
- Материальная поддержка сотрудников Банка за счет Банка и профсоюзной организации Банка;
- Организация корпоративных мероприятий ко дню Банка и другим праздникам;
- Подарки к праздникам сотрудникам Банка и их детям;
- Финансирование спортивных и культурных мероприятий (коллективное посещение бассейна, спортзала, театра, кино);
- Частичная компенсация стоимости путевок в детские оздоровительные и спортивные лагеря;
- Присвоение почетных званий и памятных знаков с выделением материального поощрения в связи с награждением сотрудников Банка.