Вакансия: Frontend-разработчик в Москва

Необходимые навыки

• > CSS3
• > JavaScript
• > HTML5
• > TypeScript
• > React

Требования

Опыт разработки приложений с помощью React. Понимание работы клиент-серверных приложений. Опыт работы в команде разработки ПО с использованием гибких...

Обязанности

Участие в развитии и запуска продукта на Javascript, TypeScript, React. Написание, оптимизация кода под CRM интерфейс. Участие в проработке и...

Описание

Команда разрабатывает микро-сервисный продукт на базе искусственного интеллекта. Продукт выглядит как внутренний портал, с тремя разными контурами (целевая аудитория - PR, маркетинг и HR департаменты крупнейшего логистического холдинга). В каждом из этих контуров команда Data Scientists обучают и дообучают модели для продакшена, например, для PR ребята делают чат-бота, который автоматически без оператора отвечает на различные запросы клиентов; в HR делают «цифрового двойника рекрутера»; для контура в маркетинге строят рекомендательные системы, модель оттока клиентов и прочее

Чем предстоит заниматься:

• Участие в развитии и запуска продукта на Javascript, TypeScript, React
• Написание, оптимизация кода под CRM интерфейс
• Участие в проработке и оценке задач со стороны Бизнес-заказчика
• Проведение код-ревью
• Документирование разработок
• Взаимодействие по API с Back

Требования:

• Опыт разработки приложений с помощью React
• Понимание работы клиент-серверных приложений
• Опыт работы в команде разработки ПО с использованием гибких методологий разработки
• Уверенные знания JavaScript
• Опыт работы с TypeScript
• Знание HTML5 / CSS3
• Уверенное знания GIT
• Использование алгоритмов и паттернов программирования
• Проектирование клиентских архитектурных решений

• Аккредитованная ИТ компания, все социальные гарантии
• Конкурентный уровень заработной платы на старте, также мы проводим ежегодную оценку персонала по методике Performance Review с возможностью финансового/профессионального/карьерного роста в компании
• ДМС со стоматологией + Программа «Кафетерий льгот»: сотрудники за счет компании могут компенсировать расходы на страхование, обучение, спорт, спортивный инвентарь
• Внутреннее обучение и оплата внешних тренингов, семинаров и конференций, корпоративная библиотека