Вакансия: Разработчик систем отчетности (удаленно) в Санкт-Петербург

Полное описание вакансии: Разработчик систем отчетности (удаленно) в Санкт-Петербург

ID Название вакансии Город Компания От До Валюта Тип вакансии Дата и время публикации вакансии Роль
1527223 Разработчик систем отчетности (удаленно) Санкт-Петербург > Abi open 2024-06-28
Требования

Уверенные знания принципов и архитектур построения хранилищ данных и BI-систем. Опыт работы в качестве системного и/или бизнес-аналитика...

Обязанности

Разработка статистических моделей и алгоритмов. Участие в проекте построения корпоративного хранилища данных и BI-системы на платформе Microsoft.

Описание

Ключевые задачи:

  • Разработка статистических моделей и алгоритмов.
  • Участие в проекте построения корпоративного хранилища данных и BI-системы на платформе Microsoft.
  • Участие в разработке ETL-пакетов Integration Services.
  • Разработка OLAP-кубов Analysis Services (Multidimensional или Tabular).
  • Разработка дашбордов Power BI, отчетов Reporting Services.
  • Участие в проектах по развитию информационно-аналитической системы компании.

Требования:

  • Уверенные знания принципов и архитектур построения хранилищ данных и BI-систем.
  • Опыт работы в качестве системного и/или бизнес-аналитика не менее 3-х лет.
  • Опыт разработки ETL пакетов (SQL Server Integration Services) от 1 года.
  • Опыт работы с BI-системами (Power BI) от 2-х лет.
  • Профессиональное знание T-SQL (написание и оптимизация сложных процедур, функций, триггеров, CLR, умение читать план запроса).
  • Опыт проектирования баз данных.
  • Навыки разработки, сопровождения БД и опыт работы с SQL Server и T-SQL от 1 года.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ в аккредитованную ИТ-компанию Холдинга.
  • Заработная плата обсуждается при собеседовании.
  • Удаленная работа.
  • График работы: пн – пт, 9:00 – 18:00.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Скидки на курсы по изучению английского языка.
  • Корпоративные предложения от ведущих банков РФ.
  • Частичная компенсация стоимости детского отдыха в летних лагерях.
  • Обучение за счет работодателя в Корпоративном Университете.
  • Перспектива профессионального и карьерного роста.

Вверх