ID | Название вакансии | Город | Компания | От | До | Валюта | Тип вакансии | Дата и время публикации вакансии | Роль |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1256330 | Senior Frontend JavaScript developer | Санкт-Петербург | > Правовед.RU | open | 2024-04-01 |
Требования
Опыт коммерческой разработки от 3 лет. Уверенные знания Javascript, React и Redux. Знание HTML и CSS, включая препроцессоры, такие как...
Обязанности
Устойчивый процесс CI/CD. Отсутствие legacy. Работа по Agile методологии в кросс-функциональной feature-команд. В разработке мы используем следующие...
Описание
На связи компания Pravoved.ru - лидеры Legal Teсh рынка в России.
Информация о проекте:
- Устойчивый процесс CI/CD;
- Отсутствие legacy;
- Работа по Agile методологии в кросс-функциональной feature-команд;
- В разработке мы используем следующие технологии: Next.js, Redux, SCSS modules
Будущие задачи:
- Разработка новой функциональности и поддержание существующей (виджеты, личный кабинет, админка);
- Участие в sсrum ритуалах (one to one встречи, опрос 360, Performance Review).
Мы ожидаем:
- Опыт коммерческой разработки от 3 лет;
- Уверенные знания Javascript, React и Redux;
- Знание HTML и CSS, включая препроцессоры, такие как SASS или LESS;
- Опыт работы с адаптивным дизайном;
- Понимание принципов и опыт разработки SPA приложений;
- Опыт работы с Next.js и SSR;
- Знание библиотек и инструментов, таких как Webpack, Babel, npm, и Git.
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной компании, которая работает в сфере Legal Tech с 2011 г;
- Возможность удаленной работы или в офисе в Питере;
- официальное оформление отношений, возможность выплат на Зарубежные счета;
-
Гибкое начало рабочего дня;
- Высокий уровень профессионализма участников команды;
- Работу в современной IT-компании, Отсутствие бюрократии в реализации ваших идей;
- Широкий пакет бенефитов - компенсация ДМС и спортивных мероприятий ;
-
Поддержка и содействие в профессиональном росте (семинары, курсы, тренинги);
- Открытую корпоративную культуру компании, мы приветствуем инициативы и фидбек сотрудников.