ID | Название вакансии | Город | Компания | От | До | Валюта | Тип вакансии | Дата и время публикации вакансии | Роль |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
1072402 | Front-end разработчик | Екатеринбург | > СБЕР | open | 2024-03-05 |
Требования
Опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности. Уверенное знание и опыт разработки: JavaScript, CSS, HTML5, VUE.JS, NUXT.JS...
Обязанности
Разработка пользовательского интерфейса продукта. Реализация нового функционала. Участие в проработке архитектуры продукта. Проведение ревью кода участников команды. Участие в жизни...
Описание
Сбер разрабатывает современные IT-решения для развития бизнеса.
Наш продукт: “Сервисы принятия решений” - группа технологических сервисов, осуществляющая исполнение стратегий (выполнение шагов для реализации бизнес-задач), включая:
• сбор данных из различных источников
• обработку данных
• вызов сервисов в Kubernetes
• запуск моделей (алгоритмов, в том числе искусственного интеллекта)
• сохранение результатов расчетов с репликацией в аналитическую платформу.
Тебе предстоит:
- разработка пользовательского интерфейса продукта
- реализация нового функционала
- участие в проработке архитектуры продукта
- проведение ревью кода участников команды
- участие в жизни команды - agile-церемонии, оптимизация производственного процесса внутри команды
- участие в составлении документации
- при необходимости: сопровождение выведенных релизов, консультационная поддержка пользователей.
Что для нас важно:
- опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности
- уверенное знание и опыт разработки: JavaScript, CSS, HTML5, VUE.JS, NUXT.JS, NODE.JS, React, Webpack, Vite
- знание Figma
- умение работать с GIT
- способность работать с чужим кодом и оценивать трудоемкость задач
- умение работать в распределенной команде
Мы предлагаем:
- стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
- расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- корпоративная пенсионная программа
- корпоративное обучение за счет компании
- реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей
- официальное оформление с первого дня
- корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры
- мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы
- современный офис с системой «умный дом», зонами отдыха и balance-бордами
- работу по Agile с лучшими из IT индустрии: 2000 продуктовых команд и возможность внутреннего перемещения
- доступ к суперкомпьютеру Кристофари – 61 место в рейтинге TOP500 суперкомпьютеров мира
- возможность работать с SOTA технологиями: обучаем CLIP и DALL'e.