Вакансия: Middle WEB разработчик в Алматы

Полное описание вакансии: Middle WEB разработчик в Алматы

ID Название вакансии Город Компания От До Валюта Тип вакансии Дата и время публикации вакансии Роль
1058982 Middle WEB разработчик Алматы > Микрофинансовая организация KMF(КМФ) open 2024-01-11
Необходимые навыки
  • > MS Excel
  • > MS SQL
  • > Node.js
  • > Vue js
  • > Bitrix
  • > EStaff
  • > Websoft/Webtutor
  • > JS,
Требования

Высшее образование. Опыт работы не менее 1 года в финансовой сфере на позиции, связанной с разработкой WEB. Программирование на js...

Обязанности

Разработка и поддержка веб-приложений и веб-интерфейсов для систем HRMS (Bitrix, JS, NodeJS, Vue3). Интеграция с базами данных...

Описание

Компания KMF – лидер на рынке микрофинансирования с большими планами на будущее. Мы открыли более 116 офисов, получили множество наград и активно принимаем участие в важных для экономики Казахстана событиях. Поддерживаем «зеленые технологии», спорт, предпринимательство и т.д.

Что делать?

  • Разработка и поддержка веб-приложений и веб-интерфейсов для систем HRMS (Bitrix, JS, NodeJS, Vue3)
  • Интеграция с базами данных и другими системами (API)
  • Создание пользовательских интерфейсов для управления систем HRMS
  • Оптимизация производительности веб-приложений, включая работу с большим объемом данных и обеспечение отзывчивости интерфейсов
  • Участие в тестировании и отладке разработанных функциональности, а также внесение корректив при необходимости
  • Сотрудничество с другими членами команды HRMS и бизнес-подразделениями для определения требований и удовлетворения потребностей пользователей

    .

Если у вас:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы не менее 1 года в финансовой сфере на позиции, связанной с разработкой WEB;
  • Программирование на js, vueJS, с опытом на Websoft/Webtutor и EStaff
  • Понимание различной архитектуры умение строить гибридные решения, отвечающие требованиям бизнеса;

Что мы предлагаем:

  • 13-ую зарплату и повышения;
  • 2 дня дополнительного отдыха;
  • Отпуск длится дольше, чем в других компаниях – 26 дней;
  • Возмещение расходов на спорт, медицинское страхование, на свое развитие или развитие детей;
  • Деловые и корпоративные мероприятия, которые запомнятся на долгие годы;
  • Оформление по согласно трудового законодательства.​​​​​​

Вверх