Вакансия: Frontend-разработчик в Тверь

Полное описание вакансии: Frontend-разработчик в Тверь

ID Название вакансии Город Компания От До Валюта Тип вакансии Дата и время публикации вакансии Роль
1055882 Frontend-разработчик Тверь > ПРАЙМ ГРУП open 2023-12-22
Необходимые навыки
  • > JavaScript
  • > Vue
  • > REST API
  • > Внимательность
  • > Ответственность
Требования

Уверенное знание основ JavaScript. Опыт работы с Vue. Опыт работы в Agile команде. Понимание работы веб-приложений (HTTP протокол, REST...

Обязанности

Разработка SPA приложений. Верстка и интеграция веб-страниц. Взаимодействие с участниками команды на проекте. Участие в выработке проектных решений.

Описание

ООО «ПРАЙМ ГРУП» - системный интегратор с большим опытом реализации ИТ проектов различного масштаба и уровня сложности. Тверской филиал с 2004 года ведет уникальные проекты по разработке и внедрению программных решений для автоматизации деятельности крупных компаний и финансовых организаций.

Компания "ПРАЙМ ГРУП" входит в состав аккредитованных ИТ-компаний Минцифры России.

С целью создания решений для корпоративных заказчиков компания приглашает на работу Frontend-разработчика.

Заработная плата будет складываться из опыта и наличия тех или иных компетенций.

Основные обязанности:

  • Разработка SPA приложений.
  • Верстка и интеграция веб-страниц.

  • Взаимодействие с участниками команды на проекте.

  • Участие в выработке проектных решений.

Основное необходимое:

  • Уверенное знание основ JavaScript.
  • Опыт работы с Vue.

  • Опыт работы в Agile команде.

  • Понимание работы веб-приложений (HTTP протокол, REST API).

  • Умение проводить код-ревью.

  • Будет плюсом - знание платформы Битрикс.

Условия работы:

  • Оформление согласно ТК РФ, социальный пакет, 100% оплата больничных вне зависимости от стажа.
  • Работа в аккредитованной ИТ-компаний.
  • Режим работы по выбору (офис, удалённый, совмещённый).
  • Возможности профессионального и карьерного роста, обучение за счёт компании.
  • Регулярный пересмотр заработной платы по результатам роста профессионального уровня.
  • Интересные и высокотехнологичные проекты с применением новейших технологий разработки.
  • Оплата корпоративной мобильной связи.

Вверх