Вакансия: Менеджер по персоналу в Новороссийск

Требования

Опыт работы на соответствующей должности не менее 2-х лет. Высшее образование. Уверенный пользователь ПК. Знание "1С: Зарплата и...

Обязанности

Участие в процессе кадрового документооборота. Курирование процесса адаптации новых работников. Участие в организации процесса обучения работников. Курирование процесса наставничества.

Описание

Обязанности:

• Участие в процессе кадрового документооборота;
• Курирование процесса адаптации новых работников;
• Участие в организации процесса обучения работников;
• Курирование процесса наставничества;
• Курирование процесса оценки персонала;
• Курирование процесса формирования и поддержания кадрового резерва;
• Консультирование работников по различным вопросам;
• Организация оценки удовлетворенности персонала.

• Опыт работы на соответствующей должности не менее 2-х лет;
• Высшее образование;
• Уверенный пользователь ПК;
• Знание "1С: Зарплата и управление персоналом" (желательно).

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ. Являемся проверенным работодателем и ценим ответственных и профессиональных работников;
• Метод работы вахтовый (продолжительность вахты - 2 месяца, продолжительность отдыха - 1 месяц, межвахтовый отдых оплачивается).
• Питание в корпоративных столовых; качество питания - высокое; частичная компенсация питания (250 рублей в сутки).
• Компенсация стоимости аренды жилья.
• Стоимость первого проезда к месту работы компенсируется по цене авиабилетов эконом-класса либо ж/д билетов. В дальнейшем билеты к месту жительства и к месту работы приобретает компания.
• Гарантирован социальный пакет в виде материальной помощи, дополнительных дней к отпуску, помощи многодетным семьям, семьям с детьми-инвалидами и т.д.
• ДМС.