Вакансия: Менеджер по продажам оборудования в Зеленоград

Необходимые навыки

• > Документальное сопровождение
• > Грамотная речь
• > Пользователь ПК
• > Работа в команде
• > Деловая переписка
• > Поиск информации в интернет
• > B2B Продажи
• > Навыки переговоров
• > CRM
• > Умение работать в коллективе
• > Холодные продажи
• > Активные продажи
• > Поиск и привлечение клиентов
• > Первичные документы
• > Работа с возражениями
• > Холодные звонки
• > Первичная документация
• > Работа с дебиторской задолженностью
• > Сопровождение сделок

Требования

Успешный опыт работы в отделе продаж в секторе B2B. Быстрая обучаемость - будет много новой отраслевой информации.

Обязанности

Осуществление "горячих" продаж по входящим обращениям и ведение постоянных клиентов. Ведение "теплых" лидов и подогрев интереса до "горячего" состояния.

Описание

Мы являемся официальным поставщиком широкоформатного оборудования: принтеров, лазерных граверов и станков с чпу, режущих плоттеров, ламинаторов, термопрессов, сварочных аппаратов для пвх, аппаратов для установки люверсов.

Все поставки от ведущих производителей азиатского рынка, оборудование которых котируется как на внутренних рынках Японии, КНР, Малайзии, Индии, Кореи, так и экспортируется на Ближний Восток, в Европу и в США.

Рынок рекламы в России за полгода вырос до 255 млрд рублей и уже перегнал свой уровень до пандемии. Рост заметили во всех сферах, но особенно много его у наружной рекламы - 183%. Общий объем рынка рекламы не просто на 25% больше прошлого, "карантинного" года, но и на 19% больше докризисного 2019. В связи с увеличением спроса и расширением компании открыт конкурс на вакантное место менеджера по продажам. Мы ищем профессионала продаж из любого B2B сектора или того кто уверенно хочет стать профессионалом и зарабатывать серьезные деньги.

Обязанности:

• Осуществление "горячих" продаж по входящим обращениям и ведение постоянных клиентов
• Ведение "теплых" лидов и подогрев интереса до "горячего" состояния
• Поиск "теплых" лидов по "холодной" базе
• Сопровождение проектов (от ведения первичной документации до координации других отделов по проекту)

Требования:

• Успешный опыт работы в отделе продаж в секторе B2B
• Быстрая обучаемость - будет много новой отраслевой информации
• Опыт и готовность осуществлять "холодные" звонки
• Испытательный срок до 3 месяцев

Условия:

• Обучение ассортименту, особенностям отрасли, профессиональному мастерству, куратор-наставник
• Полное техническое оснащение: выделенное рабочее место, IP-телефония с интеграцией в CRM, корпоративная сотовая связь, PMIS для взаимодействия с другими отделами и филиалами и т.д.
• Прозрачная система мотивации (оклад 50 000 тыс. + %)
• Карьерный рост до Старшего менеджера, Руководителя отдела продаж филиала
• Трудоустройство по ТК
• График работы : 5/2, пн. – пт. с 09.00 - до 18.00 час