Вакансия: Delivery manager в Санкт-Петербург

Полное описание вакансии: Delivery manager в Санкт-Петербург

ID Название вакансии Город Компания От До Валюта Тип вакансии Дата и время публикации вакансии Роль
1026003 Delivery manager Санкт-Петербург > Codex Optimus 225000 RUR open 2023-06-01
Необходимые навыки
  • > Agile Project Management
  • > Confluence
  • > Atlassian Jira
  • > Team management
  • > Time management
Требования

Опыт работы с кросс-функциональными и распределенными командами от 3х лет. Опыт организации процессов в Agile командах.

Обязанности

Поддержка существующих процессов у команд разработки от планирования до поставки продукта пользователям. Визуализация процессов, описание правил взаимодействия. Анализ метрик производительности...

Описание

Мы c 2007 года занимаемся продуктовой финтех-разработкой и запустили несколько собственных продуктов, в том числе и на европейском рынке. Сейчас наша команда разрабатывает новый цифровой банк для Узбекистана. Этот продукт наш, мы разрабатываем его с нуля, не аутсорс/аутстафф.

В нашей команде — разработчики с большим опытом в финтехе, высоконагруженных системах и кибербезопасности. С нами комфортно работать и отлично отдыхать!

Мы активно расширяемся и сейчас нам нужен Delivery manager.

Задачи:

  • поддержка существующих процессов у команд разработки от планирования до поставки продукта пользователям;
  • визуализация процессов, описание правил взаимодействия;
  • анализ метрик производительности по командам вместе с лидами;
  • предлагать, планировать, внедрять изменения в командных процессах;
  • обучение команд самоорганизации.

Опыт:

  • опыт работы с кросс-функциональными и распределенными командами от 3х лет;
  • опыт организации процессов в Agile командах;
  • опыт фасилитации командных активностей;
  • умение собирать и анализировать процессные метрики;
  • высокий уровень самостоятельности;
  • опыт работы с Jira, Confluence.

У нас:
— офис в шаговой доступности от м. Чкаловская или полная удалёнка (возможно не в РФ);

  • возможность влиять на процессы и инициировать их: руководители всегда готовы к диалогу;
  • гибкое начало дня: нам не важно, сова ты или жаворонок;
  • оплачиваемые курсы и конференции;
  • оплата больничного в полном размере;
  • мама нашего СТО печет для нас печенье в промышленных масштабах;
  • рабочая техника на MacOS;
  • оформление по ТК РФ с первого дня работы.

Вверх