Вакансия: Охранник на КПП (п. Новые Ржавки) в Зеленоград

Полное описание вакансии: Охранник на КПП (п. Новые Ржавки) в Зеленоград

ID Название вакансии Город Компания От До Валюта Тип вакансии Дата и время публикации вакансии Роль
1021571 Охранник на КПП (п. Новые Ржавки) Зеленоград > Агропромкомплектация 30000 RUR open 2023-05-24
Необходимые навыки
  • > Ответственное отношение к работе
  • > Презентабельный внешний вид
Требования

Аккуратность. Ответственность. Исполнительность. Желание работать. Презентабельный внешний вид.

Обязанности

Контроль соблюдения режима входа\выхода. Обеспечение безопасности сотрудников и посетителей на территории объекта, пресечение конфликтных ситуаций. Обеспечивать сохранность товарно-материальных...

Описание

Приглашаем на работу Охранника на КПП в ночь.

Обязанности:

  • Контроль соблюдения режима входа\выхода
  • Обеспечение безопасности сотрудников и посетителей на территории объекта, пресечение конфликтных ситуаций.
  • Обеспечивать сохранность товарно-материальных ценностей.
  • Предотвращать попытки хищения или порчи.
  • Обходы территории объекта.
  • Составление отчетов за прошедшую смену.
Требования:
  • Аккуратность;
  • Ответственность;
  • Исполнительность;
  • Желание работать;
  • Презентабельный внешний вид.
Условия:
  • Работа в крупной стабильной Российской компании - 34 года на рынке!
  • Официальное оформление по ТК РФ, 100 % «белая» заработная плата- обсуждается с успешным кандидатом по итогам собеседования;
  • Удобный график работы: сменный 3/3 с 18:00 до 06:00;
  • Льготная ипотека в банке-партнере;
  • Социальные льготы: оплачиваемые выходные по семейным обстоятельствам (свадьба, проводы в армию, проводы ребенка в 1 класс, утрата члена семьи);
  • Материальная поддержка беременных сотрудниц;
  • Корпоративная скидка в фитнес-клубы;
  • Скидки на продукцию компании в фирменных магазинах;
  • Реферальная программа "Приведи друга": пригласи друга-получи бонус!
  • Помощь при мобилизации: частичный сбор вещей + материальная помощь семьям;
  • Премии на день рождения компании при стаже работы от 1-го года;
  • Новогодние подарки детям сотрудников;
  • Участие в корпоративных праздниках и конкурсах.

Вверх