Вакансия: Продакт-менеджер/ координатор запуска в Новороссийск

Обязанности

Глобальные направления деятельности: Координация планирования по проекту и контроль реализации задач и подзадач. Проектирование бизнес процессов и декомпозиция на задачи...

Описание

Мотивация и условия:

• Оклад

• КPI (ключевые показатели распишем по процессам и точкам достижения работы)

• Срок работы с настоящего момента по сентябрь-ноябрь 2023 года

• Локация: Геленджик (предоставляем релокационный пакет.

Процессы, входящие в задачи по должности:

1. Глобальные направления деятельности:

   1. Координация планирования по проекту и контроль реализации задач и подзадач

   2. Проектирование бизнес процессов и декомпозиция на задачи для исполнителей (в том числе и управленцев) (совместно с Директором)

   3. Общая координация коммуникации команды, проведение собраний и подготовка (фасилитация)

   4. Проработка каналов коммуникации с клиентом и клиентского сервиса (отражение их в различных бизнес процессах) (совместно с CMO, РОПом и директором)

   5. Проработка творческой инфраструктуры (дизайнеры, персонал) — создание наращиваемой экосистемы развития творчества и скиллов персонала (более подробно расскажем при личном диалоге)

   6. Корпоративная политика, видение, ценности (разработка и внедрение через обучение и бизнес процессы) (совместно с HRD)

2. Специальные направления:

   1. Анализ рынка, покупательской способности, реализации маркетинговой стратегии, разработки карты коммуникации, CJM, VPC, CustDev) (совместно с CMO)

   2. Разработка и реализация обучения холдинга неолит (найм подрядчика и координация) (совместно с HRD)

   3. Разработка финансовой модели, точки безубыточности и экономической модели (совместно с Директором)

   4. Координация маркетинга и продвижение при подготовке к открытию (запуск штата для штатной работы салона) (совместно с CMO)

   5. Координация мерчендайзинговой среды, сегментации товаров и групп (совместно с Директором)

   6. Разработка ФОТ, штатного расписания, согласование и реализация (совместно с Директором)

   7. Помощь в подборе, составление карточки вакансий и хантинге топовых вакансий (по типу: РОП, Арт директор, руководитель закупок, финансовый директор и т. д.) (совместно с Директором, HRD)

   8. Коммуникация с HR отделом и координация подбора персонала (совместно с HRD)

   9. Координация ИТ-product части

      1. CRM - система (проработка процессов, поиск подрядчиков, координация и реализация)

      2. Сайт

         1. Интернет-магазин

         2. Кабинеты для разных направлений аудитории (бтб, бтц, рефералы)

      3. Выход на маркетплейсы (интеграция и проработка бизнес процессов)

      4. АСУ - 1С торговля + взаимодействие с CRM

      5. Таск менеджер ASANA + внедрение различных рабочих интерфейсов в работу (Миро+Ноушн)

   10. Специальные задачи и поручения руководства (связанные с направлениями задач по процессам выше)

Все задачи подразумевают не непосредственное выполнение данных задач, а работу с командой и управленцами, которые уже есть в команде: Исполнительный директор Холдинга, HRD, CMO, Операционный директор, Руководитель группы компаний и еще много членов команды, которые уже работают над данным проектом

Более подробно при созвоне или личной встрече!