Вакансия: Пекарь в Пушкино (Московская область)

Требования

Знание рецептур и технологических процессов производства изделий из теста. Желателен опыт работы с выпечкой и умение работать с формовочной линией...

Обязанности

Формовка и выпечка различных изделий из теста, кондитерских изделий и полуфабрикатов по технологическим картам. Подготовка сырья к запуску в производство.

Описание

«Глобус» — международная розничная сеть гипермаркетов, представленная в Германии, Чехии и России. Компания является семейным предприятием, основанная в 1828 году в немецком городе Санкт-Вендель. Руководит компанией Маттиас Брух, представитель шестого поколения семьи Брух.

Первый гипермаркет «Глобус» в России открыли в 2006 году. На данный момент в составе сети 20 магазинов, расположенных в Москве, Владимире, Калуге, Климовске, Королеве, Рязани, Щелково, Ярославле, Твери, Электростали, Туле, Пушкине, Одинцове, Котельниках и Балашихе.

Наша главная ценность – сотрудники. Сегодня в команде «Глобус Россия» работают 11 000 человек. Это сотрудники гипермаркетов, логистического центра и координационного офиса компании.

Работа в «Глобус» это:

• Надежный и дружный коллектив единомышленников, который ежедневно обеспечивает высокий уровень качества обслуживания покупателей. Сотрудники «Глобус» - профессионалы своего дела
• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне
• Возможность развиваться профессионально и принимать непосредственное участие в развитии компании и высоких стандартов современной торговли

Мы предлагаем:

• Место работы: Гипермаркет «Глобус» г. Пушкино, Красноармейское ш., вл. 105
• Корпоративный транспорт для сотрудников от станции Пушкино и г. Ивантеевка, Микрорайон Детская
• График сменный 2/2, дневные смены 08:00-20:00ч, ночные смены 20:00-08:00ч
• Оформление в соответствии с ТК РФ
• Стабильная «белая» заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц
• Пекарь: Опыт работы в аналогичной должности от 1 года - оклад 45 242 руб. (до вычета НДФЛ)+ ежемесячная премия до 9048 руб. (до вычета НДФЛ) по результатам работы
• Пекарь 1 категории: Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет - оклад 48 970 руб. (до вычета НДФЛ) + ежемесячная премия до 9 794 руб. (до вычета НДФЛ) по результатам работы
• Индивидуальная премия по результатам работы
• Официальное устройство и стаж с первого дня, дни стажировки оплачиваются
• Премия выплачивается с первого месяца работы
• Возможность подработки
• Оформление медицинской книжки за счет компании
• Социальный пакет
• Льготное питание
• Скидка 10% во всех гипермаркетах «Глобус»
• Кафетерий льгот
• Страхование жизни и здоровья
• Дополнительные бонусы: материальная помощь, подарочные бонусы при рождении ребенка и бракосочетании
• Предоставление форменной спецодежды
• Работа на современном оборудовании
• Бесплатное обучение
• Проведение профессиональных тренингов в течение всего периода работы
• Возможность профессионально и карьерного роста
• Работа в дружном коллективе профессионалов

Мы ждем от вас:

• Знание рецептур и технологических процессов производства изделий из теста
• Желателен опыт работы с выпечкой и умение работать с формовочной линией, печами и тестомесильными машинами
• Доброжелательность и вежливость в общении с людьми, готовность помогать людям
• Желание работать в команде
• Ответственное отношение к делу, внимательность
• Желание развиваться самому и внести свой вклад в развитие компании
• Готовность к обучению
• Преимуществом будет наличие профильного образования

Что нужно делать:

• Формовка и выпечка различных изделий из теста, кондитерских изделий и полуфабрикатов по технологическим картам
• Подготовка сырья к запуску в производство
• Соблюдение требований к качеству и стандартов выпускаемой продукции
• Своевременное пополнение витрин продукцией
• Соблюдение санитарно-гигиенических норм, чистоты и порядка на рабочем месте, содержание в чистоте инструментария
• Контроль сроков годности выпускаемой продукции, качества упаковки, условий хранения
• Контроль правильной работы оборудования и температурного режима
• Соблюдение корпоративных стандартов
• Участие в инвентаризациях
• Участие в развитии производственного отдела